इस ई-कॉमर्स कंपनी में करते हैं काम तो जरूर पढ़ें ये खबर, इस बार नहीं होगा कोई इंक्रीमेंट, जानिए क्यों

Flipkart News: ई-कॉमर्स कंपनी फ्लिपकार्ट ने ये कड़ा फैसला लिया है. फैसले के मुताबिक, कंपनी के टॉप 30 कर्मचारियों की सैलरी में इजाफा नहीं होने वाला है.
इस ई-कॉमर्स कंपनी में करते हैं काम तो जरूर पढ़ें ये खबर, इस बार नहीं होगा कोई इंक्रीमेंट, जानिए क्यों

Flipkart News: अगर आप ई-कॉमर्स दिग्गज कंपनी फ्लिपकार्ट में काम करते हैं तो ये खबर आपको जरूर पढ़नी चाहिए. इस बार फ्लिपकार्ट अपने 30 फीसदी टॉप कर्मचारियों का कोई इंक्रीमेंट नहीं करने वाला है. पीटीआई की खबर के मुताबिक, ई-कॉमर्स कंपनी फ्लिपकार्ट ने ये कड़ा फैसला लिया है. फैसले के मुताबिक, कंपनी के टॉप 30 कर्मचारियों की सैलरी में इजाफा नहीं होने वाला है. एक कर्मचारी को भेजे गए इंटरनल कम्यूनिकेशन मेल के जरिए इस बात की जानकारी मिली है. जनवरी-दिसंबर 2022 के लिए परफॉर्मेंस डेवलेपमेंट साइकिल के लिए इस बार 30 फीसदी कर्मचारियों का कोई इंक्रीमेंट नहीं होना है.

4500 कर्मचारियों पर पड़ेगा असर

फ्लिपकार्ट से इस फैसले से 4500 कर्मचारियों पर असर पड़ने वाला है. ग्रेड 10 और इससे ऊपर के कर्मचारियों पर इस फैसले का असर देखने को मिल सकता है. फ्लिपकार्ट के चीफ पिपुल ऑफिसर कृष्णा राघवन ने एक ई-मेल के जरिए कर्मचारियों को सूचित किया.

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राघवन ने कर्मचारियों को इस फैसले के बारे में बताया. उन्होंने कहा कि मेक्रोइकोनॉमिक परिस्थिति को देखते हुए हम अपने कर्मचारियों के सर्वोत्तम हितों को ध्यान में रखते हुए अपने संसाधनों के प्रबंधन में विवेकपूर्ण होना चाहते हैं.

फ्लिपकार्ट में नौकरी सुरक्षित

नाम ना छापने की शर्त पर कंपनी के एक कर्मचारी ने बताया कि मौजूदा स्थिति को देखते हुए लोगों के पास फ्लिपकार्ट पर नौकरी की सुरक्षा बनी रहेगी. कर्मचारी ने कहा कि संचार जनवरी 2022 से दिसंबर 2022 के परफॉर्मेंस डेवलेपमेंट साइकल के संबंध में किया गया है, जिसके लिए भुगतान आमतौर पर मार्च तक किया जाता है.

इन कर्मचारियों को मिलेगा सैलरी में इजाफा

पीटीआई की खबर के मुताबिक, फ्लिपकार्ट के प्रवक्ता ने बताया कि 70 फीसदी एंप्लॉय बेस को सैलरी में इजाफा मिलेगा. इसके अलावा हमारा स्टॉक ऑप्शन एलोकेशन और बोनस एक्सरसाइज जारी रहेंगे. जिन कर्मचारी योग्य हैं, उन्हें ये मिलता रहेगा. इसके अलावा अपने एंप्लॉई-सेंट्रिक पॉलिसी के जरिए हम हमारे कर्मचारियों की वैल्यू को बढ़ाएंगे. इसके अलावा कर्मचारियों को स्किलिंग और ट्रेनिंग प्रोग्राम भी देंगे. इसमें मेडिकल इंश्योरेंस भी शामिल है.

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