Spotify layoffs: म्यूजिक स्ट्रीमिंग दिग्गज Spotify ने सोमवार को कंपनी भर में लगभग 17% कार्यबल की छंटनी की घोषणा की. Spotify के फाउंडर और सीईओ डैनियल ऐक ने कर्मचारियों को लिखे एक नोट में कहा कि कंपनी के लिए आगे की चुनौतियों का सामना करने के लिए कार्यबल का सही आकार बनाना महत्वपूर्ण है.

कंपनी ने बताई ये वजह 

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डैनियल ऐक ने छंटनी के कारणों के रूप में धीमी आर्थिक वृद्धि (slow economic growth) और बढ़ी हुई पूंजी लागत का हवाला दिया और दावा किया कि कंपनी ने व्यवसाय में भारी निवेश करने के लिए 2020 और 2021 में कम लागत वाली पूंजी का उपयोग किया. डैनियल ऐक ने कहा कि मैंने कंपनी में अपने कुल कर्मचारियों की संख्या लगभग 17% कम करने का कठिन निर्णय लिया है. मैं मानता हूं कि इसका असर उन व्यक्तियों पर पड़ेगा, जिन्होंने बहुमूल्य योगदान दिया है. स्पष्ट कहें तो, कई स्मार्ट, प्रतिभाशाली और कड़ी मेहनत करने वाले लोग हमें छोड़कर चले जाएंगे.

इतने कर्मचारियों की होगी छुट्टी

टेकक्रंच के मुताबिक, Spotify में लगभग 8,800 लोग कार्यरत हैं और नौकरी में कटौती के इस कदम से 1,500 से अधिक कर्मचारी प्रभावित होंगे. सेवरन्स पे (Severance Pay) के तहत, कंपनी सभी कर्मचारियों के लिए बेसलाइन के साथ शुरुआत करेगी, जिसमें औसत कर्मचारी को लगभग पांच महीने का सेवरन्स मिलेगा. इसकी कैलकुलेशन लोकल नोटिस पीरियड आवश्यकताओं और कर्मचारी कार्यकाल के आधार पर की जाएगी.

साल की तीसरी छंटनी

कंपनी कर्मचारियों को उनकी रिटायरमेंट पीरयड के दौरान स्वास्थ्य देखभाल प्रदान करना जारी रखेगी. सभी कर्मचारी दो महीने के लिए आउटप्लेसमेंट सर्विस के पात्र होंगे. इस साल Spotify द्वारा छंटनी का यह तीसरा राउंड है. जून में, कंपनी ने कॉर्पोरेट पुनर्गठन के हिस्से के रूप में अपने पॉडकास्ट डिवीजन से 200 कर्मचारियों या अपने कार्यबल के 2% को बर्खास्त किया था, जबकि जनवरी में, इसने वैश्विक स्तर पर अपने कार्यबल के 6% या लगभग 600 कर्मचारियों को हटा दिया.